来宾市人民政府办公室2019年招聘编制外聘用人员公告

　　
　　因工作需要，来宾市人民政府办公室拟面向社会公开招聘编制外工作人员4名。现将有关事项公告如下：
　　
　　一、招聘原则
　　
　　面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
　　
　　二、招聘岗位及人数
　　
　　办公室工作人员3名，技术员1名。
　　
　　三、招聘岗位的资格条件
　　
　　（一）遵纪守法，品行良好，服从安排，爱岗敬业，尊敬领导，团结同事，有较好的奉献精神，较强的组织纪律性及工作责任感。
　　
　　（二）学历、专业及其他要求。
　　
　　岗位一：要求具有大专及以上学历，专业不限。年龄应在40周岁以下，即1979年10月17日以后出生，性别不限。工作职责：负责办公室后勤工作及科室领导交办的其他工作。
　　
　　岗位二：要求具有大学专科及以上学历，电气信息及电子工程类、计算机科学与技术类、通信类专业，男女不限;掌握相关计算机网络技术知识，熟悉网络总体设计规划，了解网络拓扑结构、网络地址规划，熟悉网络安全管理知识，具备一定的计算机软硬件、网络设备检测、故障诊断和维护处理能力；具有以下至少一项实践经验：⑴路由器，交换机、防火墙等网络设备的配置与管理;⑵搭建网络服务器windows系列服务器软件;⑶安装维护Oracle、DB2、SQL等数据库软件;⑷安装调试存储阵列，入侵检测等网络安全防护设备;熟悉计算机各类常用办公软件，熟练使用办公自动化设备，具有一定的文字阅读能力和写作水平;具备一定的沟通协调能力，具有良好的团队合作精神和高度的责任感。工作职责：主要负责本单位电子政务信息化规划、建设、管理、应用、运维等相关工作，以及本单位网络及计算机等有关设备的管理、维护工作。

　　
　　（三）来宾市辖区户口者优先。
　　
　　四、招聘岗位性质及待遇
　　
　　招聘岗位的性质为来宾市人民政府办公室编制外聘用人员，工资按来宾市人民政府办公室统一规定的聘用人员标准发放，聘用期内社会保险金按全市统一的缴费基数计缴，个人应缴纳部分由个人负担，用人单位应缴纳部分由来宾市人民政府办公室负担。
　　
　　劳务派遣方式。试用期1个月，试用期满，由劳务派遣公司与聘用人员签订劳动合同（与来宾市人民政府办公室签订上岗协议），一年一聘，可以续聘。
　　
　　五、招聘程序
　　
　　（一）报名时间：即日起至2019年10月23日。
　　
　　（二）报名方式：采取网上报名方式进行。请将《来宾市人民政府办公室2019年编外招聘工作人员报名表》电子版及签字确认纸质版拍照或扫描发至邮箱: lb4278221@163.com。
　　
　　（三）面谈时间及所需材料：资格审查通过后，将通过电话通知入围面谈人员，未入围面谈者，不再另行通知。面谈须携带毕业证、身份证、荣誉证书及相关证件等证明材料原件到指定地点进行复审。面谈时间、地点另行通知。
　　
　　未尽事宜，请与来宾市人民政府办公室人事教育科联系。
　　
　　联系人：李宗哲，联系电话：0772-4278813。